startpagina >> bijscholingen >> kaderopleiding voor leidinggevenden >> leidingevende zijn en worden


Leidingevende zijn en worden

Doelgroep
De cursus richt zich tot medewerkers van organisaties in de social profit of gezondheidssector.
De cursist heeft een leidinggevende functie (als deel van zijn functie of voltijds in één of
meerdere teams) of wenst zich voor te bereiden op een dergelijke functie.
Deelnemers zijn werkzaam als opvoeder-begeleider, maatschappelijk werker, (psychiatrisch – sociaal)
verpleegkundige, teamcoördinator, kinesist, laborant, ergotherapeut …

Doelstellingen en inhoud
Als leidinggevende, of toekomstig leidinggevende, komen heel wat taken en verwachtingen
op jou af. Opdrachten die je opgelegd krijgt, verwachtingen van andere medespelers in het
werkveld Tegelijkertijd wil je zelf accenten leggen. Deze opleiding wil wat 'kompas' zijn om
het noorden niet kwijt te raken in een veelheid van rollen waarin je terechtkomt. Het is een
oriëntatiemoment, een rustige 'time-out' om sterk verder te gaan.

Wat en hoe kun je leren ?

• Je leert managementmodellen kennen.
• Je leert (samenhangend met de managementmodellen) de verschillende rollen van
  de leidinggevende kennen: bestuurder, producent, co&oulm;rdinator, controleur,
  mentor, stimulator, innovator en bemiddelaar.
• Je situeert jezelf (met sterktes en zwaktes) binnen dit aangeboden model.
• Je zoekt antwoorden op volgende vragen: waar ben ik mee bezig, wat wil ik realiseren,
  wat verwachten anderen (de organisatie, de collega's, de cliënt) van mij ?
• Je maakt nader kennis met enkele rollen en bijhorende vaardigheden
  • efficiënt plannen, organiseren, controleren
  • creatief en efficiënt omgaan met medewerkers in individuele en groepsbegeleiding
    (creatief management)
  • omgaan met informatiestromen: reduceren, ordenen, analyseren, zelf presenteren.
• Je leert zaken in groep met medecursisten via intervisie te benaderen en aan te pakken.
• Je bepaalt zelf hoe je het aangebrachte materiaal (inzichten en vaardigheden) in de
  eigen praktijk aanwendt.
  
  

Werkwijze
Er worden theoretische kaders aangebracht. Even belangrijk zijn de individuele opdrachten,
het groepswerk en de intervisie.

Leraar
Luc Descamps, leraar CVO VSPW-Kortrijk

Locatie
CVO VSPW-Kortrijk, Sint-Amandsplein 15, 8500 Kortrijk

Data
dinsdag 7 en 28 februari, 6 en 20 maart 2012
van 8.45 tot 17.00 u

Prijs
€ 175  (= € 40 inschrijvingsgeld en € 135 cursusgeld)

Cursuscode
122-LG-B1

Inschrijvingsformulier